战分出胜负后，再做决定，实在不行，做两手准备。
也就是说，这次的讨论等于没讨论。
但副总很满意这次会议。
等刘秀走后，副总说道：“我们以后可以更多的让杰斯参与到会议中，增加他的队内工作参与度，增强他的归属感，增加续约成功率。”
布帅不懂就问：“我觉得典狱长在我们这里打球打得很快乐，阵容也是围绕他打造的，他应该不会想要离开吧？”
副总眼镜片闪烁着睿智的光芒：“这种事情很难说，谁能想到马丁会想要离开篮网队？他如果是想去洛杉矶、想去纽约、想去芝加哥，那倒是能理解，但他去的是丹佛，那就和他说的一样，他是想要证明自己……”
霍秃很认可：“没错，现在的球员心思很难猜，之前我在灰熊队工作，我们也没想到我们培养了毕比三年之后，他会拒绝续约要求交易，他在申请交易之前从未表现出过离队的意愿。”
98年之前的劳资协议中，新秀合同没有母队匹配条款，毕比的合同是被选中后停摆之前签下的。
布帅：“原来如此，看来平时我们真的需要与核心球员们有更多的交流……你们说典狱长续约的可能性高吗？”
副总：“应该不是问题，但我们不能大意……”
听着上司和下属们的对话，主帅很无语。
怎么只要一闲下来这哥几个就搞这些有的没的？
主帅提出了一个建设性的意见：“你们想知道他怎么想的，直接去问他不就行了。”
布帅：“好办法，我去问？”
副总：“不不不，中国人很含蓄，谈钱这种事情，不能那么直接，不然他们会认为你瞧不起他。”
霍秃说道：“对对对，我之前有个邻居就是中国人，他们就是这样，我们两家人有一次约着一起去吃晚餐，他们先付了钱，我想要支付我们家的那一份给他们，他们不高兴了。”
布帅：“原来如此，幸好你们有经验，不然我就不小心得罪他了。”
主帅：？？？典狱长他含蓄吗？？
算了算了，这也不是什么不好的事情，非要说的话，这绝对是好事，最起码能像副总说的那样，至少可以增加平时的交流，增加典狱长的球队工作参与度。
随他们去折腾吧……
…
刘秀回到休息室拿东西，见队友们正围着电视机，想起来了，今天是最佳第六人公布的日子。
刘秀
…。。