吹着暖风，吃着小吃。
“老板，你倒是悠闲，把什么事都甩给我了！”
赵山河笑呵呵地说道：“那可不，张哥你能者多劳，这个店交给你我也放心，不过你也注意点，不用这么辛苦，有些事交给下面的人去做就行了。”
听到这话，张继斌心里那叫一个熨帖，能得到赵山河的夸奖和认可，那是对自己能力的肯定！
以前在国营商场，自己干得好了，也没人来夸奖他，反而会有王长山那种老东西来分润功劳！
“这商场的利润可是和我工资挂钩的，为了自己的工资，辛苦一点也值得！”张继斌说道。
他的工资，除了每个月500的基础部分，每年还有总利润1%的分红！
相当于商场每挣100块钱，他都能拿到1块！
那可不得玩了命的干！
张继斌吃了几口，又有服务员过来敲门。
“店长，2号那边的14寸黑白电视和自行车缺货了。”
张继斌咽下嘴里的东西说道：“卖这么快？仓库里还有货，我立马去跟仓库那边说一声，安排人送一批过来。”
看张继斌三两口将米粉全倒进嘴里，差点噎着，赵山河连忙拉住他，让他喝两口凉茶顺一顺。
“不用着急，我让小鹏过去说一声就行了，你先安心吃东西。”
苏鹏起身，习惯性地看向赵山河，可忽然想起来什么，顿了顿，转头向张继斌问道：“张哥，送多少货？”
虽然姐夫才是大老板，但之前赵山河提醒过他，荆城华龙由张继斌这个分店店长负责，店里的事务去问张继斌，尤其是当着其他的员工的面，要是请示赵山河而不是张继斌，对张继斌这个店长的威信就会造成影响。
底下的员工会觉得张继斌做不了主，对他的决策产生质疑，不利于团结，严重一点还会影响到分店的经营。
疑人不用，用人不疑！
对于那些让人怀疑的人，就不要任用他们。而对于已经任用的人，自然就要给予充分的信任，不要怀疑。
赵山河既然选了张继斌当店长，这些细节当然也都会注意到。
张继斌也看出来了，心中更加感动。
他想了想说道：“再出库200台黑白电视，自行车300辆！”
苏鹏跟着赵山河在华龙商场忙前忙后，对商场内部的流程也十分熟悉。
而且仓库那边的管理和搬运工基本都是从南城带过来的，都
…。。