纸,而是优秀员工的奖状撕下来的一角。
上面写着:找到未来。
这又是什么意思?死去的自己为什么让握着这样一张纸条。
未来又是谁?
从名字来看肯定属于管理层,普通的羊头人名字都是物品。
祝宁本来想去翻看组织架构表,后来发现这家公司没这个东西,领导可以看到他们的信息,但他们对领导组织架构一无所知。
羊头人只需要安安心心当螺丝钉。
公司无法逃离,按照一年的期限来看,祝宁如果在这儿还要打工一年,每天下班都要遇到跳楼的自己。
那这个意思是,她需要跳楼三百六十五次?
祝宁望向窗外,外面是一片漆黑的,天上还有个漩涡状的云。
“卷纸?”窗户里倒映出了一个羊头人,对方矩形的眼睛正在盯着自己。
祝宁这次完全没有被吓到,她快速收起纸条,平稳地说出自己的台词:“主管?”
大腹便便的光明就站在她身后,紧接着说出一样的话,不要叫他主管,要叫他光明。
这次在光明开口之前,祝宁已经先一步开口了,“好的光明,我这边先了解下项目资料,熟悉下工作环境,尽快融入你们,尽量不耽误大家进度。”
祝宁双手放在键盘上,噼里啪啦敲击起来,那是一串毫无意义的符号。
光明先是愣了愣,然后露出一个微笑,肥大的油手重重地拍在祝宁身上,跟之前的压迫感不太一样,有种“重视你”的感觉。
“新人很不错啊,”光明对旁边的同事说:“多照顾下卷纸。”
同事连忙点头说好的。
光明又对她说:“有什么不懂的问椅子,他水平很不错的,多跟前辈学习。”
原来自己隔壁同事叫椅子,祝宁说:“谢谢光明。”@光明尤其受用,临走前还跟椅子说:“我把卷纸交给你了啊,你好好带。”
事情变化了,之前光明只有口头夸奖,根本没把她介绍给其他同事。
职场有潜规则,有一些套话很无聊,但你必须要说,说出去取得的好处更多,这是领导确定自己权力的一种方式。
说白了就是测试服从度,祝宁这次主动展现了自己的服从度。
椅子说:“有什么不懂的问我。”
祝宁是真的有事儿要问他,但怕问出来之后这人会被吓死,她只是说:“你的领带很好看。”
“是吗?”
…。。