见，而是连神殿大门都进不去，甚至可能引发不必要的冲突。
“需要一份‘投名状’，或者说，一个能让她愿意坐下来谈一谈的‘契机’。”
江月指尖轻轻敲击着膝盖，陷入沉思。
这份“契机”必须足够有分量，能证明自己的价值，同时，最好能与“捷径之神”当年的理念，或者说，与她内心深处的某种不甘或遗憾产生共鸣。
目光再次扫过实习符牌中那可怜的九十点功绩点余额，以及神格深处那被禁锢的“效率”权柄，江月深吸一口气。
“看来，还是得先回战神殿，老老实实‘刷业绩’。”
她站起身，离开了这片由无尽信息构成的星海。
当务之急，是积累足够的资本——无论是功绩点，还是实实在在的、能拿得出手的“政绩”。
只有自身足够强大，拥有足够的筹码，才能在未来的谈判或博弈中，占据一丝主动。
回到战神殿，生活仿佛又回到了之前的节奏。
处理祈愿，优化流程，撰写报告，修炼神力循环，偶尔与炎枪神、盾山神小聚，交流心得，吐槽上级。
不同的是，江月的工作更加卖力，对“效率”的追求也愈发极致。
她将“血狼峡谷”区域的经验进一步总结提炼，形成了一套更具普适性的《中低烈度战区祈愿处理效能提升手册（初版）》，虽然依旧因“规范性”问题被衡岳执事压着未能推广，但在她自己负责的区域及小范围内流传，效果显著。
同时，她开始有意识地利用“效率”权柄那百分之五的基础能力，在不引发注意的前提下，小范围优化战神殿内部一些不起眼的后勤、信息传递流程，虽然每次提升微乎其微，但积少成多，也让她所在的小部门整体运转流畅度有了些许改善。
这些细微的变化，数据上或许不甚起眼，却如同涓涓细流，悄然改变着周围同僚对她的看法。
至少，在李主事那里，她偶尔也能得到一个不再是完全无视的点头。
炎枪神在她的“远程指导”下，逐渐适应了新的考核标准，数据稳步提升，虽然依旧比不上江月的变态效率，但也摆脱了垫底的命运，甚至得到了司主一次难得的公开表扬，兴奋得他连着请江月和盾山神吃了三顿“神界大餐”。
盾山神则一如既往地沉稳，默默提升实力，在几次协同任务中，展现出的防御能力越发扎实可靠。
平静而充实的日子过得飞快。
转眼
…。。